El aumento salarial del blanqueo de una suma de $2500 no remunerativos sumado a un 5% remunerativo forma parte de una decisión política del Poder Ejecutivo de la Municipalidad de Luis Beltrán, asumiendo el compromiso de efectuar las liquidaciones en tiempo y forma, con la responsabilidad de no generar incertidumbre dentro de la estructura municipal respecto al cobro de sus haberes con el aumento autorizado.


El incremento de haberes para el personal de la municipalidad de Luis Beltrán se realizará de la siguiente manera:
- Enero 2019 – aumento del 5% remunerativo
- Marzo 2019 – blanqueo $500
- Abril 2019 – blanqueo $750
- Julio 2019 – blanqueo $750
- Septiembre 2019 – blanqueo $500
De esta forma se blanquea un aumento de $2500 no remunerativo más un 5% remunerativo con la posibilidad de reabrir las mesas de negociación ante la existencia de posibles variaciones en los índices inflacionarios que se proyectan alrededor de un 27% para año 2019.
Cabe destacar que a partir de la inexistencia de un acuerdo gremial el Poder Ejecutivo de la municipalidad de Luis Beltran, entiende que es prioridad de este gobierno resolver y garantizar la liquidación de los haberes correspondientes a partir del mes de enero, con el motivo principal de no generar incertidumbre dentro de la planta de trabajadores dependientes de la institución municipal, en este sentido también, procurando un manejo eficiente y responsable de las arcas municipales.
Es importante recordar que la mesa de negociaciones por parte del Ejecutivo permanecerá abierta, tal y como lo viene cumpliendo desde los primeros días de gestión, entendiendo que la mesa paritaria es un recurso de gran importancia para los trabajadores como así también, un elemento indispensable de regulación y dialogo entre los actores involucrados.
Deseamos a todos y todas los/as trabajadores que disfruten de las festividades y que el próximo año nos encuentre lleno de satisfacciones.-

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